AJANS Mik
Yurt Dışı Fuarlar
  Yurt İçi Fuarlar
 

Mevcut site içeriğinde arama yapabilirsiniz. Örnegin: "hidrolik"




Hidrolik&Pnömatik web sitesini nereden duydunuz?
Anket Sonuçları

Yenilik ve etkinliklerden haberdar olmak için e-posta listemize mutlaka kayıt olun



Dergimizin güncel ve geçmiste yayinlanan sayilarina gözatabilirsiniz

Mikdisplay

http://www.maximator.com.tr/

http://www.ph-hydraulik.de/

http://tuyap.com.tr/fuarlar/plast-eurasia-2017#fuar-profili

Seyad Üyesidir

Ana Sayfa http://www.uzaymakina.com.tr/
 
  / 2017
 
Haber 26.03.2018 tarihinden bu yana 176 kez okundu. / 94. SAYI

TAİDER Liderin Zamansız Kaybı ile Gelen Devir Sürecini Konuştu

Ülkemizdeki aile şirketlerinin kurumsallaşmasını ve kârlı sürdürülebilir büyümesini destekleyerek, ülkemiz ekonomik kalkınmasına katkıda bulunmak amacıyla faaliyetlerini sürdüren TAİDER Aile İşletmeleri Derneği, aileler buluşması etkinliğiyle üyeleriyle bir araya geldi.
TAİDER Aile İşletmeleri Derneği İstanbul Temsilciliği tarafından düzenlenen etkinlikte Filli Boya markasıyla tanınan Betek Boya ve Kimya Sanayi A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Gözde Akpınar konuşmacı konuk olarak tecrübelerini paylaştı.
Etkinliğin açılış konuşmasını gerçekleştiren TAİDER İstanbul İl Temsilcisi Başak Çilingiroğlu Kurtoğlu TAİDER’in aile şirketlerinin sürdürülebilirliği ile ilgili gerçekleştirdiği çalışmaları aktararak planlanan etkinlikleri anlattı

“Çalışanlarımızı ailem olarak görüyorum”
Betek Boya ve Kimya Sanayi A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Gözde Akpınar samimi paylaşımlarıyla devir süreci hikayesini aktararak “Babamın vefatının ardından bir yıl duygularımdan arınmaya çalıştım. Bu ilk yılda çok ciddi krizler atlattık ve yönetim kurulu toplantılarında geleceği şekillendirecek kararlar aldık. Bu süreci yalnız atlattım, aileden yönetimsel açıdan kimseden destek almadım. Yönetime, babamın çalıştığı ekiple başladım, zaman içerisinde düzenimiz, ekibimiz yeniden yapılandı. Güvendiğim çalışma arkadaşlarımın olması, açık iletişimde olmamız daha sağlam ilerlememizi sağladı ve bizleri bugüne taşıdı” dedi.
“Ne zaman babam gibi olmaya çalışsam işler kötü gitmeye başladı”
Deneyimlerini paylaşmaya devam eden Akpınar, “Babam 20 yaşına geldiğimde ileride şirketi yönetmek isteyip, istemediğimi sormuştu ve o zaman ileride aile şirketimizde çalışacağıma karar vermiştim. Üniversitede bölüm tercihimi bu kararımla yaptım ve öğrencilik dönemimde kendimi psikolojik olarak iş hayatına hazırladım, stajyer gibi yazları babamla fabrikaya gittim ve sürekli gözlem yaptım. İç işleyişi bu süreçte öğrendim. Herkesin çalışma tarzı, öncelikler farklı. Babamın vefatından sonra yönetime geçtiğimde kendi tarzımı yarattım ve kendime ait bir yol haritası belirledim. Hırslarım da hep kendimle ilgili oldu. Başkalarına katkıda bulunmak, başarılı olmak için hırslandım” diye konuştu.

“Türkiye’den başka ülkede yaşayamam”
Konuşmasını sonlandırırken Akpınar, “Bir sabah uyandığınızda hiçbir şeyinizin olmadığını görebilirsiniz, bunlar doğal afetlerle de olabilir veya fabrikanızda çıkan bir yangınla da olabilir. Ben hep bu olasılığı düşünerek adımlarımı atıyor ve yaşıyorum. Dünya haritasına baktığımda yaşamak için Türkiye’den daha güzel bir ülke bulamadım. Bu ülkede yaşayacaksak, daha iyiye gitmesi için elimizden ne geliyorsa yapmalıyız” dedi.
TAİDER Aile İşletmeleri Derneği, ülkemiz aile işletmelerinin yüksek performanslı, uluslararası yönetim ilkelerine sahip, ülkemize değer yaratan ve sürdürülebilir kurumlar haline gelmelerine destek veren, üyelerinin en iyi uygulamaları ve çözüm gerektiren sorunları paylaşabilecekleri, dünyanın önde gelen aile şirketleri ile iletişim kurabilecekleri ve gelecek nesillerini geliştirebilecekleri önder kurumdur. Türkiye’deki aile işletmelerinin nesiller boyu gelişmesi, ülkemiz ekonomisinin daha sağlıklı ve kalıcı büyümesine destek olmak amacıyla 2012 yılında kurulmuştur ve 31 ülkede örgütlenmiş İsviçre merkezli Uluslararası Aile İşletmeleri Ağı (Family Business Network International) Türkiye paydaşıdır.



94. Sayı / Haber kategorisindeki diğer içerikler.

  • İMDER& İSDER UR-GE Projesi Sektöre Damgasını Vurmaya Geliyor
  • MİB ve Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’ndan Merdiven Altı Üretime Karşı Ortak Çalışma Kompresörlerde Etkin Piyasa Denetim ve Gözetimi Başlıyor
  • ASSAN HANİL, Yeni Mezun Mühendislerden Beklenen En Önemli 3 Beceriyi Açıkladı
  • LT Hidrolik Endüstri 4.0 İçin Hazırlıklarını Sürdürüyor
  • EROK Hidrolik Pnömatik, Sektörde 40. Yılını Kutluyor
  • Türkiye'nin Makinacıları, Sakarya Üniversitesi’nde Öğrencilerle Buluştu Makina Sektörü “Kadın Mühendislerle, Var Gücümüzle” dedi
  • Parker’ın Hareket ve Kontrol Sistemleri Tırı Türkiye’yi Dolaşıyor
  • HİDROMEK Ürünlerini Güney Afrika’da Sergileyecek
  • Türkiye’nin İlk Yerli Endüstri 4.0 ve IoT Teknolojileri Ar-Ge Merkezi Tescillendi!
  • ABB, GÜNDER ile Birlikte Ulusal Endüstri Uzmanları İçin İlk Merkezi Inverter Eğitimini Verdi
  • İş Makinaları Sektörü Bayrağı HİDROMEK’e Devretti
  • SMC, FORBES Global 2000'de Derece Kazandı
  • Ayvaz, Almanya’daki Satış Ekibiyle Genel Değerlendirme Toplantısı Yaptı
  • Otomotivde ihracat şampiyonları belli oldu EGE Endüstri, 2017 Yılında En Çok İhracat Yapan Otomotiv Firmaları Arasında 42’nci Sırada
  • BORUSAN MANNESMANN’dan ABD’de 173 Milyon Dolarlık İmza
  • Danfoss, Mobil CO² Eğitim Konteyneri İle ISK-Sodex 2018’de Yerini Aldı
  • TAİDER Liderin Zamansız Kaybı ile Gelen Devir Sürecini Konuştu
  • HANNOVER MESSE 2018: Endüstri 4.0 Bir Sonraki Aşamaya Ulaşıyor
  • Endüstri 4.0’a büyük ilgi: Geleceğin Teknolojilerini 20 Bin Kişi İnceledi
  • Makine Sektörünün Nabzı KONMAK’ta Atacak
  • İTÜ Çekirdek, Girişimcilik Kuluçka Merkezleri Sıralamasında İlk 3’te Yer Aldı
  • İstanbul Ayvansaray Üniversitesi Otonom Araç Mühendisleri Yetiştiriyor
  • Mitsubishi Electric, CDP’nin İklim ve Su Kategorilerinde A Listesine Girdi
  • İnform Ar&Ge Merkezi, güç elektroniği konusunda yeniliklere imza atmaya devam ediyor! “Ar-Ge Destekli İnovasyonu Odak Noktanıza Koyun”



  • © Copyright 2005 - 2006 hidrolikpnomatik.com All Rights Reserved.
    94.SAYI Ziyaretçi Istatistlikleri

    Bugün 32 kişi ziyaret etmiş, şu an sitede 1 kişi bulunuyor, toplam ziyaret sayısı : 50320 kişi.